1. Repositorio Institucional Caxcán
  2. Unidad Académica de Docencia Superior
  3. *Documentos Académicos*-- UA Docencia Superior
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DC FieldValueLanguage
dc.contributor.other0000-0001-9472-4605es_ES
dc.contributor.other0000-0002-0772-8841es_ES
dc.coverage.spatialCundinamarca, Colombiaes_ES
dc.creatorSuárez Galeano, Llanet-
dc.creatorVera Leyton, José Marcos-
dc.date.accessioned2020-01-31T21:05:44Z-
dc.date.available2020-01-31T21:05:44Z-
dc.date.issued2020-01-31-
dc.identifierinfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_ES
dc.identifier.issn2594-0449es_ES
dc.identifier.urihttp://ricaxcan.uaz.edu.mx/jspui/handle/20.500.11845/1369-
dc.descriptionThe objective of this paper is to analyze the importance of the internships in the Economics Program of the Universidad Colegio Mayor de Cundinamarca - Colombia. The methodology used was based on semi-structured interviews to students and employers, and the documentary analysis compiled during the last five years. It is concluded that each one of the agents involved in the process of the internships gives a high value to this activity due to its high contribution to the process of training. professionals in the economic sciences, the articulation between the university-company and the generation of value of the practitioner to the organizations.es_ES
dc.description.abstractEl objetivo de este trabajo es analizar la importancia de las prácticas empresariales en el Programa de Economía de la Universidad Colegio Mayor de Cundinamarca de Colombia. La metodología utilizada fue la entrevista semiestructurada a estudiantes, la observación a empresarios y empleadores, y el análisis documental compilado en los últimos cinco años. Se concluye que cada uno de los estamentos involucrados en el proceso le confieren un alto valor a esta actividad por su alta contribución al proceso de formación de profesionales en las ciencias económicas, la articulación entre la universidad-empresa y la generación de valor del practicante a las organizaciones.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Autónoma de Zacatecas - Unidad Académica de Docencia Superiores_ES
dc.relationhttp://www.filha.com.mx/publicaciones/edicion/2019-12/el-valor-intrinseco-de-las-practicas-empresariales-por-llanet-suarez-galeano-y-jose-marcos-vera-leytones_ES
dc.relation.urigeneralPublices_ES
dc.rightsAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América*
dc.rightsAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América*
dc.rightsAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/*
dc.sourceRevista FILHA, No. 22, Año 15, Enero-Julio 2020.es_ES
dc.subject.classificationCIENCIAS SOCIALES [5]es_ES
dc.subject.otherFormaciónes_ES
dc.subject.otherGestión Laborales_ES
dc.subject.otherDispositivos de Contratación laboral y Gestión de Personales_ES
dc.titleEl valor intrínseco de las prácticas empresarialeses_ES
dc.title.alternativeThe intrinsic value of business practiceses_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articlees_ES
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