Calidad de vida laboral de jornaleros dedicados a la producción de tomate fresco bajo invernadero

Esparza Juárez, Cristina; Zegbe, Jorge A.; Ruiz de Chávez Ramírez, Dellanira; García Zamora, Pascual Gerardo

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Maestría en Ciencias de la Salud
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*Documentos Académicos*-- M. en C. de la Salud
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dc.contributor	253332	es_ES
dc.contributor.other	https://orcid.org/0000-0002-8619-2407
dc.contributor.other	0000-0002-8619-2407
dc.creator	Esparza Juárez, Cristina
dc.creator	Zegbe, Jorge A.
dc.creator	Ruiz de Chávez Ramírez, Dellanira
dc.creator	García Zamora, Pascual Gerardo
dc.date.accessioned	2018-07-03T14:58:13Z
dc.date.available	2018-07-03T14:58:13Z
dc.date.issued	2016-08-15
dc.identifier	info:eu-repo/semantics/publishedVersion	es_ES
dc.identifier.issn	1991-9395	es_ES
dc.identifier.issn	1608-6384	es_ES
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/20.500.11845/594
dc.identifier.uri	https://doi.org/10.48779/trbd-7a33
dc.description	This study was conducted to determine the quality of working life (QWL) of greenhouse workers in Zacatecas. The study was comparative, analytical, and cross-sectional, and included a sample of 85 and 32 workers in the VICOZAC and San Cosme (SC) greenhouses, respectively. The CVT-GOHISALO instrument was applied. Data were analyzed with tests of independence. Dimensions with high percent mean low QWL. The free time administration was lower (p=0.02) in VZ’s workers (68.2%) than those in SC (37.5%). A similar trend was observed in the other dimensions: personal development, well being achieved through work, job satisfaction, and job involvement. The VICOZAC’s greenhouse workers showed low QWL due to their jobs were temporary, low incomes; and they were exposed to occupa-tional activities that affected their physical and emotional health.	es_ES
dc.description.abstract	El estudio se realizó para determinar la calidad de vida laboral (CVL) de los trabajadores de invernaderos en Zacatecas. El estudio fue comparati-vo, analítico y transversal, e incluyó una muestra de 85 y 32 trabajadores en los invernaderos VICOZAC (VZ) y San Cosme (SC), respectivamente. Se aplicó el instrumento CVT-GOHISALO. La información se analizó con pruebas de independencia. Dimensiones con alto porcentaje indicaron baja calidad de vida del trabajador (CVL). La administración del tiempo libre fue menor (p=0,02) en los trabajadores de VZ (68,2 %) que los de SC (37,5 %). Una tendencia similar se observó en las dimensiones desarrollo perso-nal, bienestar logrado a través del trabajo, satisfacción en el trabajo e integración al puesto de trabajo. Los trabajadores del invernadero VZ mostraron baja CVT porque sus empleos fueron temporales, con bajos salarios y estuvieron expuestos a actividades que repercutieron en la salud física y emocional.	es_ES
dc.language.iso	spa	es_ES
dc.publisher	Instituto Nacional de Salud de los Trabajadores (INSAT) de la República de Cuba	es_ES
dc.relation	http://www.medigraphic.com/pdfs/revcubsaltra/cst-2016/cst163f.pdf	es_ES
dc.relation.ispartof	http://www.medigraphic.com/cgi-bin/new/publicaciones.cgi?IDREVISTA=264&NOMBRE=Revista%20Cubana%20de%20Salud%20y%20Trabajo	es_ES
dc.relation.uri	generalPublic	es_ES
dc.rights	Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/	*
dc.source	Revista Cubana de Salud y Trabajo, No. 3, Año 2016.	es_ES
dc.subject.classification	CIENCIAS AGROPECUARIAS Y BIOTECNOLOGIA [6]	es_ES
dc.subject.other	Calidad de vida laboral	es_ES
dc.subject.other	invernadero	es_ES
dc.subject.other	trabajadores temporales	es_ES
dc.title	Calidad de vida laboral de jornaleros dedicados a la producción de tomate fresco bajo invernadero	es_ES
dc.title.alternative	Quality of working life of workers dedicated to fresh tomato production under greenhouse	es_ES
dc.type	info:eu-repo/semantics/article	es_ES